ADIJO, FINANČNI STRES
S POMOČJO DELODAJALCA!
Produktivnost je odvisna
od finančne kondicije zaposlenih
Ukvarjanje z vprašanji, kako se prebiti skozi mesec, kako plačati vse obveznosti in omogočiti svoji družini spodoben življenjski standard dokazano vpliva na produktivnost zaposlenega.
In ne samo to – zaposlenega spravlja v vedno slabši zdravstveni položaj, posledično pa v nelagoden položaj spravlja tudi delodajalca, ki se ukvarja z vprašanji kot so:
Zato je vloga delodajalca vse bolj pomembna. Ne samo z vidika rednega mesečnega plačila zaposlenemu, temveč tudi v skrbi za njegovo finančno prihodnost.
Delodajalec za prihodnost svojih zaposelnih vlaga tudi v varčevalne produkte (primer II. stebra), pri čemer je
razlika med najboljšim in najslabšim upravljavcem 7,54 %.
To pomeni: 94.989,00 € (40 let ob premiji 54,56 €)!
Kolikšna je realna cena finančne nepismenosti zaposlenih?
Finančna nepismenost pri zaposlenih povzroča stres, ta pa lahko prinese številne nevšečnosti, kot so:
Samo za bolniške odsotnosti je povprečni strošek na zaposlenega okoli 1500 evrov letno.
Če upoštevamo še neopravljeno delo in uvajanje nadomestnih zaposlenih, pa lahko številke dobesedno poletijo v nebo.
Prenesite si e-knjigo in pomagajte svojim zaposlenim
zmanjšati finančni stres!
S pomočjo e-knjige Adijo, finančni stres s pomočjo delodajalca! boste spoznali:
Če niste delodajalec, bi pa želeli, da vam ta pomaga postaviti temelje za varno prihodnost, vnesite v obrazec podatke za stik z odgovorno osebo v vašem podjetju in z veseljem se bomo obrnili nanjo in ji pojasnili, kaj vse lahko vaš delodajalec naredi za vas.
S klikom na gumb PRENESI E-KNJIGO, boste e-knjigo prejeli na elektronski naslov. Preverite tudi neželeno pošto in promocije.
Za vse dodatne informacije smo vam na voljo na info@vezovisek.si.
© 2022 VEZOVIŠEK, vse pravice pridržane.